вопрос:

Я увольняюсь по собственному желанию, но работодатель не возвращает трудовую книжку. Заявление подано 10.07.2012 года. Может ли работодатель по каким либо причинам отказать в выдаче на руки трудовой книжки

Опубликовано: 26 июля 2012, 20:14

Согласно ТК РФ (ст. 80) при увольнении по собственному желанию работник должен предупредить работодателя о своем увольнении за две недели. По истечении срока предупреждения работник вправе прекратить работу. В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним окончательный расчет. В случае неправомерного удержания трудовой книжки Вы вправе обратиться в суд с иском об ее истребовании и выплате средней заработной платы за время вынужденного прогула, т.е. за все дни удержания трудовой книжки.

Юридическая консультация онлайн

Заполните, пожалуйста, форму: имя, как к Вам обращаться, Ваш контактный телефон, город в котором проживаете и ваш вопрос (можно кратко - например, вопрос по разделу имущества).